從“要我做”變“我要做”,“軟管理”變“硬隊伍”,“無亮點”變“響品牌”……在廈門同安祥和街道,實實在在的變化正在發(fā)生。


去年5月18日祥和街道掛牌成立開始,全體黨員干部下沉一線,在“同心共筑和美城”的黨建目標引領下,兩違整治等多項指標從全區(qū)倒數(shù)變?nèi)珔^(qū)前列,傳遞出推動高質量發(fā)展的堅定決心。
黨建引領
創(chuàng)新基層治理模式
走進祥和街道卿樸村,房屋嶄新、村道整潔、鄉(xiāng)風文明、生態(tài)宜居、產(chǎn)業(yè)興旺,一幅幅融合發(fā)展的好“豐”景徐徐鋪開。村里原本7米寬的主路拓寬到10米,全線完成“白改黑”工程,更是讓村民們贊不絕口。
過去,由于歷史原因及行政區(qū)劃調(diào)整,大小村居工作經(jīng)驗不足,始終無法形成合力。為此,祥和街道“和美城”黨建品牌及各村居“和”系列品牌文化應運而生,涵蓋“祥和勢”“祥和辦”“祥和看”三大板塊,成了黨員干部的工作風向標。
在市、區(qū)、街道帶領下,卿樸村結合自身黨建文化,為基層治理賦能,讓鄉(xiāng)村變得更有活力——由黨員干部帶頭,發(fā)動村小組長、村民代表、鄉(xiāng)賢等200多人當“鄰長”,在推動文明創(chuàng)建、移風易俗等工作中功不可沒,讓文明新風吹進了大街小巷。
村民呂國音是卿樸村第一批“鄰長”。他與鄰居們一起努力,在村里、街道里又受到干部們的鼓舞,相互的感染力讓他干勁滿滿,也感覺日子越來越有盼頭。
昔日的“城中村”,蝶變成黨建品牌“祥和看”的“城中景”。如今的陽翟社區(qū),是一幅美麗宜居的生動圖景。
這種良性改變,還要從陽翟社區(qū)“夜話民生”說起。去年6月起,陽翟社區(qū)村干部常邀請村民代表飯后一起說問題、提建議、談民生、話發(fā)展。一張桌子、幾把椅子,一聊就是一晚上,聊出了停車場建設方案,聊出了泥山環(huán)村南路改造計劃。陽翟社區(qū)黨委書記、居委會主任陳水眾說,這也是一個做表率的好場合,讓“關鍵少數(shù)”帶動“絕大多數(shù)”。
如今,各村居“因民制宜”擦亮特色黨建品牌,創(chuàng)新基層治理模式。在西湖社區(qū),一名黨員認領三戶居民,推行“一帶三”責任制,管好周邊鄰里大小事;在祥暉社區(qū),以黨支部為核心,形成黨員志愿者包小區(qū)樓棟、商家志愿戶包商圈街巷、各級志愿共建單位包網(wǎng)格的治理模式。同時,打造祥文社區(qū)“幸福175”七彩黨建品牌、祥暉社區(qū)“紅色港灣”黨建品牌……祥和街道強化黨建引領,不斷夯實基層治理、釋放基層活力,鍛造出一支更誠心、更貼心、更細心的黨員干部隊伍,成為街道不斷蛻變的源動力。
祥和街道黨工委書記林志城表示,街道要持續(xù)堅持“組織有活力、黨員起作用、群眾得實惠”黨建生命線,要跟群眾坐在一起傾聽他們的需求,民生建設才能更接地氣,老百姓的幸福感、獲得感才會更強。
破解難題
鋪就百姓幸福之路
祥和街道成立以來,面對半年內(nèi)攻克轄區(qū)內(nèi)28個征拆項目、15條“斷頭路”的艱巨任務,即使項目多半是擱置十幾年的歷史遺留問題,祥和街道始終推動高質量發(fā)展,努力想出思路“破題”、找出辦法“破冰”、拿出措施“破局”。
眼下,卿樸村的卿樸路正馬不停蹄建設路面,努力連起濱海西大道和同集北路兩條主干道,堵了十余年的“斷頭路”終于要通了。
村干部的“路”走好了,才換來群眾的路好走了。卿樸村最后一戶征拆重點戶呂先生的大門,迎接過村干部10余次來訪。村干部把呂先生的疑慮列為清單,形成專項方案,終于在去年11月底打動了他。
大力開拓荒地、合理改造閑地,各村居踴躍開啟“微更新”,一步步實現(xiàn)“社區(qū)所需、群眾所盼”。西洪塘社區(qū)村干部張嫻嫻帶著城管隊員,最先拆除的是自家鐵皮廠房;退休社區(qū)干部張耀評接到通知,就主動拆除違建……如此一來,帶動村民積極配合拆違,環(huán)境一天一個樣。
祥和街道以黨建引領為主線,成立重點項目專項工作組,主要領導“掛帥”,包村(居)領導具體負責,各級黨員干部帶頭引導,一線指揮、一線決策、一線解難;同時,定期召開征遷調(diào)度會,始終把打通“斷頭路”等道路建設工作作為重點民生工程來抓,不斷突破歷史遺留征遷節(jié)點,打出了黨建品牌“祥和勢”的大好局面。
接下來,祥和街道將保質保量完成重點項目分月任務和兩大片區(qū)收儲任務,全力保障西湖、陽翟站點TOD綜合建設項目征拆工作,加速打通泥山路、西湖路等6條急需施工道路,以征遷項目提速彰顯發(fā)展?jié)摿μ豳|。
助力發(fā)展
營商環(huán)境更加溫馨
“有了街道的大力支持,我們留在同安發(fā)展的底氣更足了!比屎瓦\動公司相關負責人說,他們能夠安心搞發(fā)展,離不開祥和街道的細致服務。最近,由祥和街道牽線搭橋,為他們找到合適廠房,為貨物和設備尋得安置之地、為企業(yè)和員工謀得發(fā)展家園。
有的企業(yè)租不到場地,有的企業(yè)卻閑置大片廠房,怎么消除供需信息差?面對這道難題,祥和街道以“祥和辦”的黨建內(nèi)涵塑造暖心的服務,拿出“保姆式+專家化”的企業(yè)服務模式服務企業(yè)。
經(jīng)濟建設硬實力,離不開行政管理軟實力。祥和街道主動與轄區(qū)企業(yè)快速拉近距離,走出了“祥和辦”的特色貼心服務之路,工作人員每周至少拜訪2家企業(yè)。祥和街道企業(yè)分管領導洪集僑介紹,祥和街道商會成立以來,成為企業(yè)訴求收集的“偵查員”、對話責任部門的“聯(lián)絡員”、惠民政策的“宣傳員”、政務服務的“監(jiān)督員”、出謀劃策的“參謀員”,同時,建立起“金牌和小二”一站式服務,逐步形成“班子成員聯(lián)點—街道專員定點幫扶—社區(qū)跟蹤服務”的聯(lián)動惠企工作模式。
牽住經(jīng)濟建設“牛鼻子”,不斷釋放“磁吸力”,祥和街道的成績單亮點滿滿——達成每月各項經(jīng)濟指標穩(wěn)居全區(qū)前列、招商引資數(shù)額全區(qū)最高。今后,祥和街道將進一步打通服務企業(yè)“最后一公里”,著力優(yōu)化片區(qū)產(chǎn)業(yè)規(guī)劃,持續(xù)優(yōu)化營商環(huán)境,確保經(jīng)濟高質量發(fā)展取得新成效。(記者 文潔 鄒玒)