編者按：2021年1月23日，福建省政協(xié)十二屆四次會議在福州召開。中國民主建國會福建省委員會(以下簡稱“民建福建省委”)作為福建省的重要政治力量，圍繞黨委和政府中心工作，認真履行參政議政、民主監(jiān)督和參加中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導的政治協(xié)商三項基本職能，深入調(diào)查研究，在“建言資政”和“凝聚共識”上雙向發(fā)力，在福建省兩會期間積極建言獻策。為更好聆聽福建民建的聲音，本網(wǎng)推出“福建民建·兩會履職”系列報道。
中新網(wǎng)福建新聞1月25日電(林玲)隨著人口老齡化、空巢化、失能化、家庭小型化“四化疊加”的社會現(xiàn)實，使得養(yǎng)老護理人員需求量不斷增大。而養(yǎng)老護理員隊伍是發(fā)展養(yǎng)老服務(wù)的關(guān)鍵要素，是提升養(yǎng)老照護能力的第一人力要素。
25日，福建省兩會繼續(xù)在福州召開。福建省政協(xié)委員、龍巖市政協(xié)副主席、民建龍巖市委主陳曉東指出，要打造一支數(shù)量充足、專業(yè)水平高、服務(wù)質(zhì)量好的養(yǎng)老護理服務(wù)專業(yè)人才隊伍，有助于我省養(yǎng)老事業(yè)健康發(fā)展。
在陳曉東提交的提案中顯示，以龍巖市為例，據(jù)不完全統(tǒng)計，截止2019年底龍巖戶籍60周歲及以上老年人51.95萬，根據(jù)3%的老年人入住養(yǎng)老機構(gòu)測算，約有1.6萬名老年人在養(yǎng)老機構(gòu)養(yǎng)老。按照養(yǎng)老機構(gòu)養(yǎng)老護理員與老年人1：5的配比，需要約3200名養(yǎng)老護理員。而龍巖養(yǎng)老機構(gòu)從業(yè)人員1964人，其中養(yǎng)老護理員僅1114人，缺口較大。目前養(yǎng)老護理員隊伍普遍呈現(xiàn)“三低三高”特點：社會地位低、收入待遇低、學歷水平低和流動性高、勞動強度高、平均年齡高。
因此，陳曉東提建議，提升從業(yè)人員社會認同感。通過提高從業(yè)人員待遇、造良好從業(yè)環(huán)境、讓從業(yè)人員“體面勞動”等做法，建立養(yǎng)老服務(wù)褒揚機制，開展養(yǎng)老護理員關(guān)愛活動，加強對養(yǎng)老護理員先進事跡與奉獻精神的社會宣傳，讓養(yǎng)老護理員的勞動創(chuàng)造和社會價值在全社會得到尊重。
其次，拓寬從業(yè)人員隊伍來源渠道�？梢耘囵B(yǎng)本地護理人才隊伍、志愿者隊伍。鼓勵社會多方力量參與，注重將高校資源轉(zhuǎn)化為社會服務(wù)穩(wěn)固人力資源，引進社會專業(yè)組織。通過政府購買服務(wù)、政企合作等方式，支持養(yǎng)老服務(wù)品牌化連鎖化經(jīng)營，組建專業(yè)化養(yǎng)老服務(wù)隊伍。探索“物業(yè)服務(wù)+養(yǎng)老服務(wù)”模式，支持物業(yè)服務(wù)企業(yè)開展社區(qū)老年護理、定期巡訪等形式多樣的養(yǎng)老服務(wù)。
再者，加強從業(yè)人員技能培訓力度。通過設(shè)置培訓標準、開設(shè)培訓學習平臺、建立評定制度、加強人員使用和管理等方式，將“導師”制引入養(yǎng)老護理行業(yè)，建立養(yǎng)老機構(gòu)、養(yǎng)老護理員管理平臺，通過健全養(yǎng)老服務(wù)信用評價、守信激勵、失信懲戒等信用管理制度加強事中有效的監(jiān)督檢查，實現(xiàn)平臺公眾查詢，使服務(wù)對象把握選擇權(quán)，使老年服務(wù)市場進入良性運行。(完)
