中新網(wǎng)福建新聞1月14日電 1月14日，在福建省政協(xié)十三屆三次會議上，福建省政協(xié)委員、民建福建省委會財政金融委員會副主任張鐘林就如何高質(zhì)量服務(wù)民營企業(yè)提出相關(guān)提案。
他呼吁政府有關(guān)部門應(yīng)更加細心呵護民營企業(yè)的發(fā)展，用心愛護這一經(jīng)濟主體，以期進一步提振民營市場主體的發(fā)展信心和活力，營造一個公平、穩(wěn)定且可預(yù)期的營商環(huán)境，充分發(fā)揮民營經(jīng)濟在推進中國式現(xiàn)代化進程中的生力軍作用。
張鐘林指出，盡管當前民營經(jīng)濟的發(fā)展信心有所恢復(fù)，但隨著經(jīng)濟步入新發(fā)展階段，市場競爭愈發(fā)激烈，企業(yè)效益持續(xù)下滑，抗風險能力相對薄弱。與此同時，政府監(jiān)管政策的調(diào)整和公共管理行為的缺乏預(yù)期，使得“馬上就辦、真抓實干”等優(yōu)良作風在服務(wù)民營企業(yè)發(fā)展的過程中略顯不足，甚至在某些地方仍停留在口號層面，未能得到切實貫徹，民營企業(yè)對此的獲得感并不強。
針對這一系列問題，張鐘林建議政府應(yīng)積極搭建政企溝通協(xié)商平臺，建立健全溝通機制，以促進政府與企業(yè)之間的有效交流。他提議設(shè)立民營企業(yè)熱線專用電話及網(wǎng)絡(luò)專門平臺，并建立民營市場準入壁壘的投訴和處理回應(yīng)機制，同時打造民營企業(yè)服務(wù)標記標識品牌，方便企業(yè)在這些平臺上及時反饋訴求，解決困難。
張鐘林還強調(diào)，政府應(yīng)加快建設(shè)服務(wù)型政府，推動破除制約民營企業(yè)公平參與市場競爭的制度障礙。他建議政府全面梳理涉企法律法規(guī)和政策，并根據(jù)市場變化和企業(yè)需求不斷調(diào)整和完善相關(guān)政策，以確保政策的時效性和針對性。在法律沒有明確禁止的領(lǐng)域里，政府應(yīng)最大限度地向民營企業(yè)開放，鼓勵其在新興領(lǐng)域進行創(chuàng)新創(chuàng)造，并容許其在試錯中不斷成長。
此外，張鐘林還提出，政府應(yīng)依法保護民營企業(yè)產(chǎn)權(quán)和企業(yè)家權(quán)益，為企業(yè)提供穩(wěn)定、可預(yù)期的營商環(huán)境。他呼吁政府持續(xù)深化“放管服”改革，簡化審批流程，提高行政效率，并規(guī)范權(quán)力人員的決策權(quán)和自由裁量權(quán)，以構(gòu)建親清新型政商關(guān)系。同時，他激勵“窗口單位”的公務(wù)人員要與時俱進，以民營企業(yè)發(fā)展為核心，以服務(wù)為根本，放下包袱、擔當盡責，為民營經(jīng)濟的發(fā)展貢獻力量。
最后，張鐘林指出，目前部分部門辦事人員存在怕?lián)�、怕追問的問題，導(dǎo)致民營企業(yè)辦事難、延誤時機等。為此，他建議完善對“窗口單位”辦事人員的考核考評機制，建立第三方評價模式，并創(chuàng)新考核考評指標體系，以確保參與申辦業(yè)務(wù)的人員能夠真實反映其感受，并將此作為部門辦事人員的績效考評方式之一，以檢驗政府職能部門在高質(zhì)量服務(wù)企業(yè)發(fā)展中的成效。(完)