中新網(wǎng)福建新聞12月19日電 (暢佳佳 陳克鋮)12月19日，鼓樓法院法官前往區(qū)職工服務(wù)中心巡回審理多起職工訴建設(shè)公司等人追索勞動(dòng)報(bào)酬糾紛案件，鼓樓區(qū)十街鎮(zhèn)部分工會(huì)專干、經(jīng)辦、群眾旁聽庭審。
2019年至2020年之間，陳某等多人經(jīng)丁某、周某招錄后，與某建設(shè)公司及其分包公司某工程公司簽訂了《勞動(dòng)合同書》，派遣至工地項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)從事現(xiàn)場(chǎng)管理、財(cái)務(wù)、預(yù)算員、倉(cāng)庫(kù)管理員、施工員等工作。后受開發(fā)商資金因素影響，該項(xiàng)目處于停工狀態(tài)，導(dǎo)致公司未按時(shí)向陳某等人支付工資。之后他們簽訂《拖欠薪資支付協(xié)議》，約定了拖欠薪資的支付期限，但并未按時(shí)支付。經(jīng)仲裁程序后，勞動(dòng)者們?cè)V至法院，望保障其合法權(quán)益。
鼓樓法院將上述案件審理搬到職工服務(wù)中心，庭審中，雙方圍繞總包方是否應(yīng)代付勞務(wù)分包方拖欠的薪資進(jìn)行辯論，庭審后，法院將在雙方意愿基礎(chǔ)上再次組織調(diào)解。同時(shí)，干警們現(xiàn)場(chǎng)為群眾講解民法典、勞動(dòng)法、勞動(dòng)合同法、勞動(dòng)者權(quán)益保護(hù)法等與勞動(dòng)者、農(nóng)民工息息相關(guān)的法律、法條，對(duì)群眾的咨詢一一解答。
承辦法官提醒，在簽訂勞動(dòng)合同時(shí)要注意訂立的時(shí)間、形式、工作地點(diǎn)、工作時(shí)間、工作內(nèi)容、期限、試用期期限、勞動(dòng)報(bào)酬、社會(huì)保險(xiǎn)等要素。同時(shí)，警示用人單位也應(yīng)當(dāng)規(guī)范用工管理，及時(shí)與勞動(dòng)者訂立書面勞動(dòng)合同，切實(shí)保障勞動(dòng)者合法權(quán)益，營(yíng)造良好的用工環(huán)境，共同推進(jìn)企業(yè)合規(guī)經(jīng)營(yíng)發(fā)展。此次“坊巷融合”審判，讓庭審變成一堂生動(dòng)的法治課，起到“審理一案、教育一片”的良好效果。(完)